日本女性真的逆袭了吗

*发表于 2014-3-20 13:18:11* | 查看: 1903| 回复: 8 · 发表于 2014-3-20 13:18:11

男尊女卑的观念在日本根深蒂固，女性社会地位相对低下，就业、晋升、薪酬男女差距位居世界前列。

　　但近来这种现象似有改观：日本男人们开始在网络中大倒苦水，称在家无发言权、“零花钱”少且敢怒不敢言；体育、影视界“大和抚子”（温柔稳重且具有高尚美德的女子）熠熠生辉；政府层面，安倍内阁提出要靠“女性的活跃”来振兴日本经济。

　　一向低眉顺眼、走路都要“退三步”跟在丈夫身后的日本女性，真的要“逆袭”了？

“客厅属于妻子，厕所属于丈夫”

　　日本杂志《周刊 POST》最新一期有文章认为，日本男士中“恐妻家”正在急剧增加。

　　“周末我帮着老婆打扫屋子，因为把盘子放错地方，就遭到数落，还当着孩子，以后恐怕孩子都不听我的话了。”一位30多岁的工薪男士这样描述自己的“家庭地位”。

　　另一位40多岁在大型企业担任中层干部的男士也感叹：“唯丈夫马首是瞻，这样的美德在日本已经不存在了。”

　　“家庭的领土权/客厅属于妻子/厕所属于我”，这是日本第一生命集团“工薪族川柳诗歌竞赛”中的获奖作品，折射出日本家庭传统“权力结构”的变化，从前低眉顺眼的妻子俨然已凌驾于丈夫之上。

　　金融咨询师花轮阳子认为，出现这类现象，主要在于妻子们掌握着家庭的“财政大权”。据日本欧力士银行2013年调查，近六成日本家庭中，由妻子掌管“财政大权”，丈夫用度实施“零花钱制”。

　　日本新生银行发布的《工薪族零花钱调查30年白皮书》中指出，2012年日本工薪族男性平均月零花钱为39756日元（约合385美元），相当于工资的10%（根据厚生劳动省2012年数据，日本工薪族男性月平均工资为36万日元，约合3.5万美元），工作日午餐费用包括在内。据悉，有53.4%的丈夫觉得“零花钱不够用”，但基本“不敢跟妻子交涉”。

　　另一首川柳诗歌形象地表现了“零花钱制”下妻子与丈夫的地位悬殊：“午餐/妻子吃贵族餐/我靠自己（吃便当）”（日语中“贵族”一词与“自己”发音相近）。

女性“挑大梁”？

　　不只在家中，政治、经济领域内，日本女性似乎也迎来“逆袭”良机。

　　“女性经济学”提倡者，安倍政府的经济智囊——高盛泛亚投资调查部总监凯西·松井曾提出，如将女性工作潜力发挥，日本GDP总量将提高15%。

　　美国《洛杉矶时报》也援引经济学家观点，称如将女性就业率提至与男性相当水平，日本将增加800万劳动力。这让被低生育率、老龄化、劳动力短缺等矛盾困扰的日本社会感到“充满希望”。

　　2013年4月“安倍经济学”放出增长战略的“第三支箭”——通过发挥女性活力来振兴日本经济。安倍本人也曾豪言“鼓励女性走向社会不是选项而是当务之急”，“没有女性，‘安倍经济学’就无法成功”。

　　日本计划通过增加幼儿园、企业延长产假及育儿假（或3年弹性工作制）等措施，鼓励全职主妇返回职场。

　　政府还向公司下达“增加管理层女性比例”指标任务，要求到2020年女性职员比例要达到30%，上市公司至少有一名女性高管等。

　　各政府机构也要执行这一规定，2013年11月日本内阁任命经济产业省官方审议官山田真纪子为首相秘书官，她也是日本宪政史上首位女性首相秘书官。

想要“逆袭”非易事

　　对于政府的“厚爱”，日本女性们似乎并不“领情”。

　　日本厚生劳动省“年轻人意识调查”2013年数据显示，15-39岁的日本独身女性中，每3人中就有1人希望当全职主妇；61%的女性认为，“相比工作，家务和养育子女是女性更应该做的事”；29%的女性则认为，“让丈夫无后顾之忧，全力工作是妻子的职责”。

　　日本女性为何这么不“上进”？

　　她们其实是世事洞明，因为即使她们在家中能掌握财权，但在外面的职场，女性依旧处于劣势，晋升、薪酬等方面的机会远不如男性。

　　“不仅职场中仍存在看不见的‘墙’，最重要的是改变‘家务和育儿该女性来干’这种家庭观念。”日本制药巨头大冢制药公司女高管鸟取桂如是说。在她看来，在日本“主妇”观念根深蒂固，政治家和财界人士思想保守，表面称促进男女平等，靠女性来盘活经济，实际却将女性视为提高出生率、增加人口的“工具”。

　　“大多数公司都不太爱雇用女性。”人才中介公司Pasona集团女高管深泽旬子也感叹，自己与男下属一起见客户，常被误以为她是下属，为此，她总是第一时间申明自己才是负责人。

　　经济合作与发展组织的数据也显示，日本正式职员中，女性薪酬只有男性的71%（美国为81%），同工种女性员工薪酬为男性的70%。

　　据世界经济论坛2013年发布的《全球性别差距报告书》，日本在136个国家和地区中排名105，不仅对北欧国家望尘莫及，也远远落后于排名第69位的中国。

　　其实，仔细留意不难发现，尽管安倍豪言壮语不断，日本在男女平等工作立法方面，奖励女性连续工作、改革女性产假等政策都没得到落实。

　　美国西肯塔基大学社会学系副教授根元美子就批评说，安倍“让女性走向社会”的言论，不过是希望借此改变日本国际形象。“特别是执掌企业大权的保守年龄层，可完全没有放弃特权的意思。”

　　日本社会保育服务水平也是阻碍女性走向社会的因素之一。庆应义塾大学教授鹤光太郎就曾表示，社会育儿服务“仍相当欠缺”，保育园数量不足，地理位置不方便接送等也严重困扰着有意重返职场的女性，不少女性依旧秉持“工作和家务、育儿难‘两立’”观念。

　　如此看来，日本女性“逆袭”前路尚长。

*发表于 2014-3-23 23:46:24* · 发表于 2014-3-23 23:46:24

感覺還是家庭價值觀比較重要~

*发表于 2014-3-23 23:46:52* · 发表于 2014-3-23 23:46:52

流光夜雫发表于 2014-3-23 23:46
感覺還是家庭價值觀比較重要~

番长也是大男子主义吗

*发表于 2014-3-23 23:47:53* · 发表于 2014-3-23 23:47:53

胖噗发表于 2014-3-23 23:46
番长也是大男子主义吗

完全不是~我是妻管嚴主義~

*发表于 2014-3-23 23:49:17* · 发表于 2014-3-23 23:49:17

流光夜雫发表于 2014-3-23 23:47
完全不是~我是妻管嚴主義~

看来番长的女友幸福指数会很高呀小心工资全部上缴哦

*发表于 2014-3-23 23:54:11* · 发表于 2014-3-23 23:54:11

胖噗发表于 2014-3-23 23:49
看来番长的女友幸福指数会很高呀小心工资全部上缴哦

財務管理又是另一回事~

*发表于 2014-3-23 23:55:47* · 发表于 2014-3-23 23:55:47

流光夜雫发表于 2014-3-23 23:54
財務管理又是另一回事~

不愧是番长考虑果然周全~ 我是对方所有银行卡包括密码统统要上交给我才行的专制主义~

*发表于 2014-3-23 23:58:01* · 发表于 2014-3-23 23:58:01

胖噗发表于 2014-3-23 23:55
不愧是番长考虑果然周全~ 我是对方所有银行卡包括密码统统要上交给我才行的专制主义~ ...

有錢就得理財~

不怕麻煩嗎?

*发表于 2014-3-24 00:00:01* · 发表于 2014-3-24 00:00:01

流光夜雫发表于 2014-3-23 23:58
有錢就得理財~
不怕麻煩嗎?

世界上会有人嫌钱多吗

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